kes88
Hallo zu meiner Situation. Mein ehemaliger Abeitgeber konnte aus finanziellen Gründen meinen Vertrag nicht verlängern. Jetzt musste ich mir auf die schnelle im 5. Monat noch ne neue Stelle suchen. Ich arbeite jetzt seit paar Wochen bei einer jugendhilfe Einrichtung. Dort gefällt es mir gar nicht, da die Leitung, seit sie von der Ss weiß, mich nervlich ziemlich fertig macht. Ich war auch schon beim FA sowie beim hausarzr, da ich durh den Stress auch schmerzen bekomme und kaum noch schlafe. Mein FA wollte gar nichts tun, sondern meinte ich solle mich beim Psychologen ausheulen. Meine Chefin hat mir mit Kündigung gedroht, wenn ich mich krankschreiben lasse. Ich weiss sie darf es nicht! Arbeiten muss ich auch immer noch bis zu 10 Stunden am tag. Was soll ich nur tun ?
Hallo, eine Krankschreibung kann dann erfolgen, wenn entsprechende Symptome auftreten. Natürlich hat auch der Arbeitgeber entsprechende Pflichten, wie sie im Mutterschutzgesetz beschrieben sind. Und wenn hier die Arbeitszeiten entsprechend überschritten werden, dann wenden Sie sich dazu bitte an das zuständige Gewerbeaufsichtsamt. Weitere Informationen hierzu können unsere Juristin, Frau Bader liefern. VB