Mitglied inaktiv
Hallo, das ist bei uns vereinbart. Gilt es auch wenn eine Arbeitnehmerin am Freitag, am Montag und am Dienstag krank ist (das Wochenende liegt also dazwischen.) Man könnte es ja so auslegen, dass sie 1 Tag krank ist, dann noch einmal 2 . Wer weiß Bescheid Danke Beauschi
Nein, übers Wochenende gilt das bei uns nicht. Dann müßtest du am Montag eine Krankmeldung bringen, da es ja eigentlich der 4. Kranktag ist. Kann aber sein, daß das in eurer Firma anders geregelt ist.
defenitiv ist sie dann den 3. tag krank, egal ob we dazwischen liegt oder nicht - da würde ich mich net trauen ohne krankmeldung zuhause zu bleiben, das gäb bei uns super böses gerede
Krankmeldung zuhause. Bei dem Durchfall konnte ich keinen Arzt aufsuchen und es hat ja auch nur einen Tag gedauert. Am 2. Tag wäre ich zum Arzt gegangen und hätte mir eine Krankmeldung geben lassen.
Man kann es aber auch genauso andersrum auslegen und das WE dazuzählen. Ich persönlich würde es komisch finden, wenn jemand sagt bin 1 Tag krank, dann 2 gesund und dann wieder 1 Tag krank. Allerdings wenn ich mehr wie ein Tag krank bin, dann geh ich zum Arzt und lass mich krank schreiben.
Gilt es dann als unentschuldigt oder Abmahnung? Sie hat sich auch über Kolleginnen entschuldigt (den 1. Tag beim Chef, den 2. Tag bei der Kollegin, am 3. Tag angerufen bei der Kollegin, sie würde wieder kommen) Wisst ihr das?
wenn ich krank bin, bin ich krank und geh net am zweiten tag.....da bin ich konsequent und bleib es auch
aber zu 90% würde ich sagen abmahnung auf jedenfall
aber sie hat ja noch kein Zeugnis in der Hand und außerdem wird sie nach Stunden ausbezahlt. Und 3 x 8 Stunden bei 10,-- macht 240 Euro weniger, oder?
Gut im Zeugnis darf er das nicht erwähnen, man darf ja nichts negatives mehr reinschreiben, so ist das zumin. bei uns. Mit dem Geld könnte es aber je nach Chef schon Probleme geben.