katsix2903
Als ich mich vor drei Jahren beworben habe, war eine total tolle Stelle dabei, die leider aus finanzieller Sicht beim dortigen Arbeitgeber gescheitert ist. Gestern habe ich eine Mail bekommen, dass die Stelle zu meinen Konditionen nochmals zu besetzen ist. Wenn ich Interesse habe, solle ich mich dort melden und ich könnte die Stelle unbefristet bekommen. Nun zu meinem Problem. Wir haben im März einen Sohn bekommen und habe ein Jahr Elternzeit beantragt. Also müsste mein jetziger AG einverstanden sein das ich die Elternzeit vorzeitig beende und mit mir einen Aufhebungsvertrag unterschreiben. Gehlatstechnisch würde sich die neue Stelle definitiv lohnen, aber ich habe doch echt Gewissensbisse meinem kleinen Sohn gegenüber und auch meinem jetzigen AG gegenüber. Also was würdet ihr tun LG
Hi, melde dich bei! denen, wenn sie dich rufen hör dir alles genau an, bitte um bedenzeit falls sie dich wierklich wollen, und dann mit deinem AG sprechen und alles klären. Gehe kein risiko ein ehe du etwas "handfestes" hast. lg
Die Stelle annehmen. Du wirst Dir ewig in den Hintern beißen, wenn nicht. In anderen Ländern ist es völlig normal, dass Frauen wieder rasch in den Beruf einsteigen, und wenn ich mir die demografische Entwicklung hier angucke, können es sich nur noch die wenigsten leisten, daheimzubleiben, Stichwort: weibliche Altersarmut... Hart aber ist so.
das mit deinem sohn kann ich verstehen das ist ne doofe sitoation, aber ich wuerd versuchen jemanden zu finden tagesmutter familie etc. fuer den kleinen . dem ag wuerd ich kein schelchtes gewissen gegenueber haben, wieso auch du bekommst halt ein ebesser bezahlte stelle, jeder muss schauen das er voran kommt auch arbeitgeber passen sich teilweise gut an mit zeitarbeitern udn billiglöhne dennen tut es auch nicht leid die sparen dann immerhin geld ;)
Ich bin dir vermutlich nicht wirklich eine Hilfe, aber ich würde die Stelle auf keinen Fall antreten, wenn mir die Gedanken an meinen Sohn "Bauchschmerzen" bereitet. Der alte AG wäre mir weitestgehend egal. Für jeden AG ist man austauschbar.
Also ich habe jetzt dort angerufen und sie würden mir auch eine Stelle anbieten, wo die Arbeitszeiten ausschließlich Vormittags wären und auch so wie ich es mir vorstelle mit 25-30 Stunden wöchentlich. Ich habe um Bedenkzeit gebeten und werde mich dann in den nächsten zwei Wochen entscheiden
dann würd ich gar nicht mehr lange fackeln und das machen ....