Monatsforum März Mamis 2009

Ich muss mich mal ausheulen :( !!!!

Ich muss mich mal ausheulen :( !!!!

Mitglied inaktiv

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Ich bin so unglücklich und ständig am weinen seit dem ich weiß das Nele ab 22 Februar zur eingewöhnung muss , schlimmer als der Babyblues !!! Ich wein mir noch die augen aus dem Kopf , das ist als würde mir jemand meine süße wegnehmen , ganz schlimm !!! Vorallem muss sie dann schon 6 Uhr morgens ind der Krippe sein bis Nachmittags 15,30 oder 16 Uhr das sind 10 Stunden !!! Ich spiele wirklich mit dem Gedanken zu kündigen ich kann das einfach nicht , ich kann sie nicht so lange zu den fremden euten im Kita geben Muss jetzt ertsmal aufhören mit schreiben weil ich mich sonst garnicht mehr einkriege , seh schon alles verschwommen wegen den tänen !!! Kann mich irgendeiner aufbauen !!! Lg von der Todunglücklichen Doreen


Manno

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Ich kann Dich voll verstehen, könnte ich auch nicht !! Für ein paar Stunden ist es ja ok ABER SO lange.......... Kannst Du denn nicht weniger arbeiten? Ich würde auch mit dem Gedanken spielen zu kündigen denn ich finde DAFÜR haben wir die Kinder nicht gekriegt...... GLG M.


Goggolinchen

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Hey süße ich kann die seeeehr gut verstehen,ich hatte meinen Sohn damals mit 2 Monaten zur Oma gegeben und habe 30std. die Woche gearbeitet. Aber wie gesagt zur OMA da wußte ich er ist sehr gut aufgehoben,da waren meine Bedenken nicht so groß und trotzdem hab i´ch ihn soooo sehr vermisst :( Bei unserer Kleinen machen wir das so das ich nur abends arbeite,wenn mein Mann zu Hause ist und am Samstag (Einzelhandel). So müssen wir sie nicht weggeben. Hast du denn wirklich nicht die Möglichkeit weniger Std zu machen? 10std in der kita ist echt heftig für so eine kleine Maus Mir würde auch das Herz bluten. Was arbeitest du denn? würdest du schnell was neues finden? LG Goggolinchen


Xenia Lola

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Hallo Doreen, so erstmal drücke ich dich ganz ganz doll Ich kann dich sehr gut verstehen. Mir ging es bis ein vor ein paar Jahren auch so, bis ich für mich eine sehr wichtige Entscheidung getroffen habe. Werde dir mal kurz davon erzählen. Nach der Geburt von der Grossen, bin ich nach einem Jahr auch wieder arbeiten gegangen. Ich war in der Gastronomie angestellt und habe dort nur in der Spätschicht gearbeitet. Das heißt, ich habe Xenia morgens fertig gemacht, in die Krippe gebracht und bin dann am Nachmittag zur Arbeit, wo ich bis Nachts gearbeitet habe. Am Nachmittag war mein Mann immer alleine mit der Kleinen. Dann hatte ich ein Schlüsselerlebniss. Es war Silvester, ich musste wie immer arbeiten. Bei unserer Gala war auch eine Dame mit ihrer Tochter, die das gleiche Alter wie meine hatte. Ich habe gesehen, wie sie Spaß hatte, mit ihr getanzt hat usw. Und ich, ich habe diese Erlebnisse nie gehabt, was mich in dem Moment total aus der Bahn geworfen hat. Danach habe ich dann mit meinem Mann gesprochen und wir haben lange geredet, diskutiert usw. Seit dem vertrette ich den Standpunkt, solange meine Kinder Kinder sind und die Mama brauchen, gehe ich nicht mehr Schicht- Vollarbeiten. Ist mir auch egal, wenn wir weniger Geld in der Tasche haben, aber die Kindheit gibt mir keiner zurück. Ich weiß nun nicht, wie eure Situation ist, aber ich würde den Gedanken, mit Kündigen und weniger Wochenstunden arbeiten echt im Hinterkopf halten. Es darf nicht überstürzt gehandelt werden und mit deinem Mann absprechen, ob er auch hinter dir steht. Du machst dich aber sonst selber fertig .... Ich hoffe, du findest für dich die Richtige Entscheidung und berichtest bald wieder über positive Gedanken und einem lächel. Drücke dich nochmal ... LG Susanne P.S. Paket ist heute angekommen, danke nochmal.


Mitglied inaktiv

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Mein Mann , arbeitet ja auch in der firma !!! Er ist Schichtführer !! Die haben jetzt erstmal Rechtsanwälte eingeschaltet weil ich meinen Resturlaub noch nehmen möchte und die sind der Meinung wenn ich schon auf Tagschicht gelassen werde ( gibts eigendlich nicht ) dann soll ich doch bitte auch auf meinen Resturlaub verzichten !!! Weniger arbeiten glaub ich geht nicht , ich bin denen jetzt schon ein Dorn im Auge !!! Ich werde mir denke ich nach dem viertel Jahr was die mich nicht Kündigen dürfen einen Aufhebungsvertrag geben lassen !!! 10 Stunden Krippe sind zu viel für Nele und für mich !!! Lg Doreen


popeye29

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Ich steh ab April vor dem gleichen Problem! Lilly muss dann auch in die Krippe und auch gleich ganztags. Ich hab einen kleinen Vorteil, dass ich sie frühs zu meinen Eltern bringe und die bringen sie gegen 09 Uhr in die Krippe. Ich hol sie dann gegen 16 Uhr wieder ab. Sind zwar dann immer noch 7 Stunden aber anders geht es bei uns leider nicht. Ich muss auch sagen dass mir mein Job wirklich Spaß macht und ich mich irgendwie auch darauf freue wieder zu arbeiten. Habe tolle Kollegen und Chefs! Aber ich bin trotzdem auch sehr traurig dass die kleine Maus dann tagsüber nicht bei mir ist, vor allem hängt sie so sehr an mir ( ich auch an ihr... ), ich hoffe wir kriegen dass hin!! Kann gut verstehn wie du dich fühlst, ich muss ehrlich sagen ich verdräng das im Moment alles noch ein wenig.


Anki_nina

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Antwort auf Beitrag von popeye29

ich kann dich auch verstehen.. ich bin damals nach ninas geburt auch wieder in die schule gegangen um meinen abschluss zu machen.. ich hatte damals glück und eine ganz lieben nachbarin meine schwiegereltern (die kannte ich sehr sehr gut) hat sich als tagesmutter angeboten und das jugendamt hat sie damals auch bezahlt. sie war da von 7-13 Uhr.. als ich meine ausbildung machte war nina dann bei ihrer oma... ich hatte damals glück. aber jetzt bei luna ist keiner vormittags da. und ich hatte auch schon den gedanken sie in eine krippe zu geben, aber wie du sagst, der gedanke ganz allein unter so vielen fremden der zerreisst mir mein mutterherz.. bei uns wird es ab märz mit dem geld sehr hart werden. aber ich warte bis sie zwei ist und gehe dann wieder arbeiten.. dann geht luna in den kindergarten hier im dorf.. die erzieherinnen sieht sie öfter (auch jetzt schon) und die gruppen sind hier sehr klein...


Jazzy1982

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Antwort auf Beitrag von Anki_nina

Puh, fühl Dich gedrückt!! Ich würde Merle auch nicht weg geben,schon garnicht 10 Stunden.. Du musst wissen was das richtige für Dich ist! Wenn es finanziell geht, dann kündige.. LG


gasti75

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Gut 10 Stunden sind hart, aber Marina geht ab Sommer auch für 8 Stunden aus dem Haus... gehst du denn 5 Tage die Woche? Dann blieb ja nur noch das WE, aber deine Großen sind doch auch versorgt oder? Der Anfang wird hart werden, aber wenn die Kleine da gut versorgt ist...man muss ja auch ans Finanzielle denken u so könnt ihr den Kids auch mehr bieten u die Urlaube doppelt u dreifach genießen Ihr packt das kan das nachempfinden, aber deswegen zu kündigen heutzutage find ich quatsch Mit dem Urlaub is allerdings ne Frechheit!!


Mitglied inaktiv

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Antwort auf Beitrag von gasti75

Fühl dich gedrückt, ich kann dich absolut verstehen. Ich stehe zur Zeit im Studium unter so einem enormen Stress, dass ich nicht mals mehr die wenige Zeit, die ich nicht mit Lernen verbringen muss so richtig befreit mit Ziva genießen kann. Eigentlich sollte Ziva ab Februar auch halbtags zur Tamu und es hat mir das Herz zerissen. Nun habe ich beschlossen, dass ich im kommenden Semester keine Vorlesungen besuchen werde, sondern "nur" im Sommer einige Prüfungen absolvieren werde, und somit erst ab Juni/Juli wieder lernen muss. Ich werde mir diese drei Monate ab Ende März dann mit Ziva gönnen. Meine Mutter (sie passt jetzt auf ziva auf, wenn ich an der Uni bin oder lerne) hatte absolutes Verständnis und wird Ziva dann auch in der Prüfungswelle im Sommer betreuen (wohnt ja bei uns im Haus). Wenn im Oktober dann das nächste Semester beginnt, ist Ziva schon 19 Monate, dann können wir immer noch weiterschauen, wie die Betreuung ablaufen soll. Ich will mein Kind endlich mal genießen und nicht nicht ständig einen Spagat zwischen Prüfungsdruck und Pampers machen. Werde dir noch ne PN schicken, mit ner Möglichkeit den Arbeitsplatz zu behalten und trotzdem bei deiner Tochter zu bleiben. LG Liz und Ziva


Mitglied inaktiv

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Ach Süße, kann Deine Gefühle sooo gut verstehen. Bin bei meinem großen nach 8 Wochen wieder Vollzeit arbeiten gegangen, die ersten Wochen waren die Hölle. Danach haben wir uns mit der Situation arrangiert und es wurde von Tag zu Tag besser. Wir haben ein sehr inniges Verhältnis, wie es eben sein sollte. Du bist eine tolle Mama und Nele spürt das Du sie gaanz doll lieb hast, auch wenn du wieder arbeiten gehst. Du brauchst kein schlechtes Gewissen haben. Deine Maus ist in der Kita mit ganz vielen Kindern zusammen, mit denen sie spielen kann und von denen sie etwas lernt. Sie wird sich Zeit brauchen sie einzugewöhnen, aber ihr geht es dort sich gut. Klar ist es schöner wenn man als Mama zu Hause bleiben kann bei den Kindern, aber das geht halt nicht immer. Ich habe mir immer gesagt: "Es zählt nicht wieviel Zeit man mit seinem Kind verbringt, sondern wie sinnvoll man die Zeit die man gemeinsam hat nutzt"! Diesen Spruch möchte ich Dir gerne mit auf den Weg geben. LG Steffi


LuAnJo

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Hallo Doreen, ich kann gut verstehen wie du dich fühlst, aber denke mal bei allem Kummer dran, dass du ein tolles 1.Jahr mit deiner Maus verleben durftest und nun kommt eben wieder der Alltag. Ihr wohnt ja auch im Osten, habt 3 Kinder und da kann man sicher nicht mal so eben den Job kündigen. Dabei geht es auch nicht darum sich tollen Urlaub oder anderen Luxus leisten zu können, sondern um die wirtschaftliche Existenz der Familie. Mir ging es nun schon 3mal so und mit Maja wird es sicher nicht viel anders. Wir hätten uns zwei Jahre Elternzeit nie leisten können mit nur einem Gehalt und so geht es hier fast allen. Meine Große ging mit 9 Monaten in die Krippe (weil da das Schuljahr anfing),Annika mit 14 und Jonathan mit 12 Monaten und alle auch ganztags, manchmal auch 9 Stunden, wenn wir nachmittags Dienstberatungen hatten. Und es hat ihnen nicht geschadet, es sind lebensfrohe Kinder die gern in die Kita gehen und sich auch freuen, wenn sie mal zu Hause bleiben dürfen. Maja geht dann ab Juli auch in die Krippengruppe unserer Kita und da ich weiß, dass sich die Erzieherinnen dort auch auf unser 4. Kind freuen, seh ich es eigentlich nicht so, dass es unter fremde Menschen kommt. Wichtig ist, dass du zu den Erzieherinnen Vertrauen hast. Und die frühe Bringzeit hat auch den Vorteil, dass da bestimmt bei euch auch nur sehr wenige Kinder schon da sind, so dass bei uns die Erzieher die Kinder dann auch mit ner extra Kuscheleinheit in Empfang nehmen. Versuch einfach mal der ganzen Sache auch was Positives abzugewinnen. Und Nele wird es, wenn sie sich eingelebt hat und wohlfühlt, egal sein, ob sie 6,7, oder 9 Stunden da ist, die Kinder haben doch noch gar kein Zeitgefühl. Im Gegenteil mein Jonathan fing in der ersten Zeit immer an zu weinen, wenn ich ihn ab und zu Mittags schon abgeholt hab (er dachte er verpasst das Mittagessen kleines Gewohnheitstier ). Und noch was zum Trost, man hat ja immer Angst was zu verpassen, aber meine Großen haben alle wichtigen Sachen (die ersten Schritte, das erste Wort etc.) dann doch hier zu Hause gemacht. Ich weiß ja nicht wie groß eure Firma ist und ob du deine Elternzeit noch verlängern kannst, dann hättest du nämlich das Recht auf Teilzeitbeschäftigung - vielleicht gibts da ja ne Lösung. Aber den Job kündigen würde ich nicht. Das mit dem Resturlaub ist ne Frechheit, aber das Recht ist auf deiner Seite. Also kurz Kopf hoch, steigere dich nicht so rein und geniese die Zeit mit Nele und sieh die Krippe nicht so negativ. Waren deine Großen nicht auch dort? Sei lieb gegrüßt von Kathrin mit Maja!


estelle77

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Antwort auf Beitrag von LuAnJo

Ich kann Dich gut verstehen. Mein Großer musste mit 5 Monaten in die Kita, von 6 Uhr morgens bis 17 Uhr , ich bereue es heute noch. Man verpasst so viel und nicht jedes Kind steckt es leicht weg. Ich weiß auch, dass den Eltern immer gesagt wird, sie würden nur kurz weinen, aber oft eben auch länger. Kommt auch ganz doll auf die Kita an. Es ist auch der Grund, warum ich definitiv kein Kind in eine Einrichtung (was für ein Wort...) geb bevor es mindestens 2 ist, eher 3. Meine Motte geht jetzt im Sommer mit 4, das ist noch früh genug. Wenn Du kannst, dann versuche doch länger Elternzeit zu nehmen (ist das möglich?) oder Teilzeit? Ach mensch, das tut mir total leid für euch. Ich knuddel Dich mal ganz doll


Mitglied inaktiv

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Antwort auf Beitrag von estelle77

Ich danke euch für die Antworten , bin wohl doch nicht so stark wie ich dachte !!! Hätte nie gedacht das das mal so ein problem für mich wird !!! Denke mal sie wird sich gut eingewöhnen , waren ja die beiden anderen auch schon dort und wir kennen die Erzieher sehr gut sind per DU !!! Mich stören eigendlich nur die 10 Stunden am stück die sie teilweise gehen muss , aber mein Mann hat mir gesagt das das die ausnahme werdene wird denn er holt sie dann auch schon zeitiger wenn er feierabend hat !!! Na hoffe wir bekommen das hin , muss auch erstmal noch mit meinen Chef sprechen weis noch garnichts genaueres weiter !!! Lg doreen


Sonne2607

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Hallo Doreen, ich kann Dich gut verstehen! Mir selbst gehts auch schon so, auch wenn josh nur 5 STunden in der Krippe sein wird. Aber wenn man sie dort aufgehoben fühlt, dann gewöhnt man sich dran. Mein Großer war bei einer Tamu und hat sogar geweint, wenn ich ihn früher abholte, oft hat er mir auch die Tür vor der Nase zugeschlagen, weil er noch das spiel zu ende spielen wollte........ Die KLeinen haben ja kein Zeitgefühl, es ist egal ob sie 5 Stunden oder 10 dort sind. Nur du weisst, dass es lange ist! Ich hoffe, dass es bei Euch klappt und Nele sich gut eingewöhnt! toll, dass ihr bei DU seid, dann kennt ihr die Betreuer ja nun schon länger und wißt,dass sie sich gut kümmern. Drück Dich und es wird schon klappen!!! LG Nicole