Mitglied inaktiv
Hallo Ihr! Bin jetzt in der 24. SSW mit Zwillingen schwanger und hatte in letzter Zeit öfer (auch vor der SS schon immer) mit dem Kreislauf zu kämpfen. Gestern hatte ich einen Kreislaufkollaps. Natürlich hab ich sofort meinen Arzt angerufen und der wollte mich ab sofort in frühzeitigen Mutterschutz schicken. Nun ist es aber so das meine Chef´s erst am Montag wieder vom Urlaub zurückkommen. Hab meinem Arzt gesagt das ich noch bis Freitag arbeite und ab dann in Mutterschutz gehe. Weiß irgendwie nicht wie ich es meinen Chef´s erklären soll, aber ich muß doch auf mich und die Beiden aufpassen. Ist es gemein gegenüber den Chef´s wenn ich in frühzeitigen Mutterschutz gehe? Danke für eure Antworten. Petra
Mitglied inaktiv
hallo , als ich deine frage eben gelesen habe sträubten sich bei mir alle haare! das ist jetzt nicht böse gemeint, und ich hoffe es kommt nicht so rüber das du es falsch verstehn könntest : ABER: (das grosse ABER ;-) ) 1. geht deine gesunheit und die deiner kinder vor 2. krank ist krank ,oder was würdest du tun wenn du ins krankenhaus müsstest???? 3. hat es sicherlich nen grund warum dich der doc arbeitsunfähig bzw. ein besch-verbot ausstellt!!!!!! wenn das dein chef nicht verstehn kann, dann tut er mir leid (oder hat er keine kinder ??????) wenn du bis freitag mit der arbeitsunfähigkeit wartest sieht das aber echt geplant aus. mach dir nicht so viel kopf um deinen chef und wie das aussehen könnte! werd lieber fit so das dir und den zwillis nix passieren kann. so , ich hoffe du verstehst das nun echt nicht als schimpfe sondern gut gemeinten rat. gruss, trulla
Mitglied inaktiv
ich glaube das sehen die anderen genauso! trulla
Mitglied inaktiv
HI! Danke für deine Antwort. Ja du hast wirklich recht, ich gehe vor! Meine Chefin hat vor ca. 8 Monaten ein Mädchen bekommen und seitdem ist sie froh nicht mehr arbeiten zu müssen. Als ich ihr sagte das ich schwanger sei, hat sie sich hinter meinem Rücken bei allen aufgeregt, quasi sie müsse jetzt wohl wieder arbeiten ob sie will oder nicht, da ja ihre Sekretärin schwanger ist. Aber du hast recht soll mir doch egal sein. Danke
Mitglied inaktiv
Hallo, wenn der betreuende Arzt körperliche Schonung medizinisch für notwendig erachtet, werden Sie sicherlich eine Krankschreibung erhalten, v.a. in einer Zwillingsschwangerschaft. Habedank (i.V.Dr.Bluni)