LaraSophieRaithel
Ihr Lieben! Ich habe meinem Arbeitgeber gesagt das ich schwanger bin (4+4), dieser möchte einen ärztlichen Nachweis wegen BV, mein Arzt will aber bis zum Herzschlag warten, was ziemlich lang dauern kann und ich in einer gefährdenden berufsgruppe arbeite. Kann man sowas dem Arbeitgeber nachreichen? Wie lang Zeit hat man dafür? Gibt es gesetzliche Vorgaben?
Hallo,
vielleicht kannst du ja einen Bluttest machen lassen?
Meine Schwester musste auch sofort ins Beschäftigungsverbot. Sie hat beim Frauenarzt einen Bluttest als Bestätigung der Schwangerschaft gemacht und den ersten Vorsorgetermin mit Ultraschall dann ganz normal erst in der 9. Woche.
Alles Gute für deine Schwangerschaft! 
Er hat sich affig. Er sagt ein bluttest ist keine Sicherheit und will bis zum Herzschlag warten.
Klassisch kenne ich es so, dass man sich erstmal bis zum BV eine Krankschreibung holt. Hast du allerdings keine Symptome muss man schauen. Ich würde ansonsten beim Labor eine Blutuntersuchung machen und dem AG das Ergebnis vorzeigen und die Kopie von Mutterpass, sobald der vorliegt