Tulla
Hallo zusammen, Ich weiß es gibt keinen richtig oder falschen Zeitpunkt um schwanger zu werden :-) Ich hab nur eine Frage bzw steh ich sehr zwischen den Stühlen. Ich hab im Dezember eine neue Arbeit angefangen mein Vertrag ist auf ein jahr befristet, bin seit zwei Jahren mit meinem „fast“ Mann zusammen und hab zwei Kinder. Wir wollen gern noch ein Baby aber mein Mann ist 23 Jahre älter als ich des heißt zu lange wollen wir nicht mehr warten, würdet ihr jetzt schon mit „üben“ anfangen oder würdet ihr warten bis ich sicher weiß das mein Vertrag verlängert wird? Ich freu mich auf eure Antworten
Bist du bei deinen Schwangerschaften schnell schwanger geworden ? Bei meinen ersten Kind hat es 9 Monate gedauert und beim zweiten klappt es irgendwie gar nicht. :( deshalb würde ich an deiner Stelle jetzt schon langsam beginnen. lg
Nein, bei den beiden hat es jeweils 2 jahre gedauert bzw bei der zweiten hatte ich nach eineinhalb jahren eine Fehlgeburt danach hat es aber gleich geklappt, falls es wirklich gleich klappen sollte was passiert mit meiner Arbeit 
Naja, mit befristeten Verträgen ist es ja nun mal leider so, dass sie nicht verlängert werden müssen. Zwar darf der AG dich während der Schwangerschaft nicht kündigen, aber wenn der Vertrag ausläuft muss er ihn ja auch nicht verlängern. Und selbst wenn verlängert wird weißt du am Ende doch nicht, ob auch ein fester Vertrag dabei rum kommt. Auf der anderen Seite weißt du eben auch nicht, ob du und dein Fast-Mann genetisch so zusammen passt, dass es schnell geht mit einer Schwangerrschaft. Wie sehr möchtest du genau diese Arbeitsstelle behalten? Ist es dein Traumjob? Wärst du bereit deinem AG bzw Wiedereinstieg entgegen zu kommen? Kannst du vielleicht schon abschätzen, wie mit Müttern oder werdenden Müttern im Betrieb umgegeangen wird? Und am Ende,bist du wirklich bereit für genau diesen Job den Traum von einem Baby zu verschieben? Das sind erst mal meine Gedanken dazu. Gute Entscheidungsfindung wünsche ich euch.
Hallo, ich habe auch überlegt, ob es den "richtigen" Zeitpunkt gibt, komme aber zu dem Schluss, dass man den selten hat. Bei mir war's bei meinen beiden Kindern so und auch jetzt ist die Situation alles andere als optimal. Wenn ich jedoch warte, werde ich eventuell nicht mehr schwanger, denn die Zeit ist begrenzt. Meine Meinung was den Arbeitgeber betrifft ist, dass du ja auch nicht weißt, ob er den Vertrag verlängert oder entfristet. Wenn du dich beim Arbeitgeber wohl fühlst und das Verhältnis stimmt, würde ich es wagen. Ich denke mittlerweile: wenn es der richtige Arbeitgeber ist, dann hält das Atveitsverhältnis die Schwangerschaft und Elternzeit aus. Mag vielleicht idealistisch klingen, aber was bringt es dir, wenn du auf den Kinderwunsch vielleicht sogar verzichtest und dann deswegen ewig unglücklich bist?
Leg los den richtigen Zeitpunkt gibt es nie .Ich bin immer genau dann Schwanger geworden wenn es eigentlich gar nicht gepasst hat. Beim ersten gerade selbstständig mit Bienen ging wegen vorzeitigen wehen und Bettruhe den Bach runter(teures Kind gewesen) beim zweiten schwanger geworden und Kündigung erhalten wegen Geschäfts Aufgabe. Jetzt schwanger geworden wo er gesagt hat ich fühl mich zu alt. Termin zur Sterilisation stand schon. Ich keinen Job sondern krank geschrieben (Geld nur noch bis Ende März) weil unser klein er seit knapp 2Jahren gegen Krebs kämpft im letzten Jahr drei mal fast gestorben ist. Theoretisch hätte es gar nicht klappen dürfen und dennoch bin ich in der 12ssw. Das Universum hat einen eigenartigen Sinn für Humor gerade bei mir. Doch wir nehmen es wie kommt wird schon irgendwie gehen. Ich hab zwar jeden Tag Herzklopfen wenn ich die Chemo fertig mache für kleinen aber gut das geht halt nicht anders. Daher wenn ihr wollt legt los Job und Co dafür ist später immer noch Zeit und du weißt nie was kommt. LG nita