kaathii
Boah Bin ich heute platt....ich kann kaum noch geradeaus schauen. Kurzfristig musste ich für meinen chef einspringen, hektisch die kleine untergebracht. .. ab auf die arbeit obwohl ich urlaub habe und den ganzen tag wahnsinnig anstrengende Gespräche geführt. Morgen wird mein freund operiert..... am freitag meine Tochter und ich hab angst. Jetzt muss ich noch warten bis die doofe Waschmaschine durchgelaufen ist und ich mich endlich hinlegen kann...bis morgen früh um 5 der wecker klingelt. Trotzdem lieben Gruß. ..tante käthe
Ich gehe davon aus, dass dein Freund eine OP überstehen wird ohne zu weinen. Was wird bei der Kleinen gemacht?
Haha ich hoffe doch. Sie ist vor einigen Wochen vom klettergerust gefallen und die Zähne sind an der seite abgebrochen. Die werden jetzt entfernt. ...kein großer Eingriff aber trotzallem unter vollnarkose
Oh wie blöd... dann hat sie Zahnlücken bis die 2.Zähne kommen?
Ja leider.....aber es gibt schlimmeres.sind nur 2 Zähne
Auf Arbeit einspringen, obwohl man Urlaub hat und mit Kind alleine ist?! Sowas geht ja in meinen Augen gar nicht! Hätte das nicht jemand anderes übernehmen können? Ich bin auch fix und alle und freue mich, wenn ich Freitag meinen Wecker ausschalten darf, weil ich dann auch endlich Urlaub habe!
Ich fands auch sehr unlustig als das telefon klingelte...leider war es nicht möglich jemand anderen einspringen zu lassen.... es ging um wichtige termine mit kunden und Lieferanten :(
Freitag zum Beispiel kannst du auch nicht einspringen.
Dann hätte es auch anders gehen müssen! Immerhin heißt der Urlaub ja ERHOLUNGSurlaub......
das denke ich auch. Es gibt immer andere Lösungen, aber für deine Firma war das ja prima, dass du sogar im URLAUB kommst. Hoffe du hast auch das Gehalt deines Chefs! Im Urlaub kommen wäre für mich ein absolutes no go. LG Rosinchen
Dann hätten die Termine verschoben werden müssen oder mein chef mit blauem auge (fensterkante) zu den terminen gehen müssen, was eher nicht gut angekommen wäre.
Wenn ich Chef wäre, wäre ich eher mit einem blauen Auge zu so einem Termin gegangen, als Mitarbeiter....noch dazu AE und mit Kleinkind....aus dem Urlaub zu holen!
Also Ich finde den Einsatz gut. Manchmal brennt einfach die Hütte und es ist einfacher, einen Urlaubstag zu opfern, als die Termine sausen zu lassen. Solange es nicht ständig passiert, es sich Betreuungstechnisch einrichten lässt und entsprechend anerkannt wird, darf man sowas für die Firma tun. Ich schätze, ihr seid ein eher kleiner, familiärer Betrieb ?
Ich bin restaurantleiterin also eigentlich für kundengespräche zwecks veranstaltungen komplett zuständig. .. wenn ich im urlaub bin, übernimmt das mein chef für mich. Wie gesagt, ich fands auch doof und hätte lieber den tag genossen.
Finde auch.... würde mir als Chef doof vorkommen eine Mitarbeiterin aus dem Urlaub zu holen!! Aber scheint, dass ihr ein gutes Verhältnis habt und der Betrieb ist sicher klein. Ich bin verwöhnt von einem großen Unternehmen. Mein Job machen auch meine KollegInnen, daher kann jeder einspringen zum Glück.
Es ist halt generell kein beruf für ae mamis......aber irgendwie bekommt man es doch immer hin. Es ist anstrengend und auch sehr zeitaufwändig :( Aber im grunde bin ich gerne da.
........ dann bin ich in Notsituationen auch im Urlaub arbeiten gegangen. Warum nicht? Der Urlaubstag wird einem ja wieder gut geschrieben. Lag vielleicht dran, dass ich mit Menschen arbeite.