Krümel1908
Was für n scheiß Tag. Erst war ich Notfallmäßig beim gyn weil ich irgendwas komisches am wc Papier hatte. Ich hatte so ne Panik nach der fg im Januar. Aber es ist Gott sei dank alles gut. Aber um den ganzen noch die Krone aufzusetzen hat mein Freund heute die fristlose Kündigung erhalten. Irgendwo musste der Chef wohl hin mit dem Frust das ich ihm angeblich auf der Tasche liege wegen der Schwangerschaft. Natürlich haben wir keine rechtSchutz. Wie sollte es auch anders sein. Da die ein halbes Jahr nach Abschluss ruhen muss u die Zeit noch nicht um ist. Verdammte schei. . . Sorry, weiß Grad nicht wo ich mich ausheulen soll.
Das tut mir leid, aber hauptsache krümel geht es gut. Verstehe jetzt nur net was der Chef mit deiner SS zu tun hat... "Irgendwo musste der Chef wohl hin mit dem Frust das ich ihm angeblich auf der Tasche liege wegen der Schwangerschaft" oder habt ihr denselben AG?
Ja, haben wir. Hatten wir. Als sein chef gemerkt hat das ich auch aus der branche komme u nen job suche hat er alles versprochen damit ich da unterschreibe. Wir haben ihn sogar vor einstellung drauf vorbereitet das wir schwanger werden wollen. Wir fanden das nur fair nachdem er so um mich gekämpft hat... sonst hätte ich auch woanders unterschreiben können. Die realität sah jetz leider so aus.
das is ja assi, aber gibts keinen betriebsrat? oder ne gewerkschaft?
Oh das wär zu schön. Aber es ist ein kleines privates unternehmen wo sich so was noch nicht gebildet hat. Ich streiche jetz diesen tag offiziell aus dem kalender u hoffe das wir morgen erfolgreich sind. Bewerbung, arbeitsamt, anwalt... Ich habe gelesen das man bei einer fristlosen kündigung 12wochen gesperrt wird beim arbeitsamt. Oh bitte bitte nicht. Wir hatten noch nie mit denen zu tun aber man hört ja immer so viel was das arbeitsamt betrifft
Hallo Krümel, um eine fristlose Kündigung auszusprechen, brauch der Arbeitgeber einen wirklich trifftigen Grund. Zumal vorher meist abgemahnt werden muss. Bei einer fristlosen Kündigung muss außerdem begründet werden, warum diese ausgesprochen wird. Hat er einen Grund gesagt? Wenn nicht, ist die Kündigung evtl. unwirksam. Sonst können Kündigung nur fristgerecht ausgesprochen werden. Da würde ich mich mal schlau machen. Ist dein Freund tatsächlich mit dem heutigen Tag entlassen worden, also ab morgen zu Hause? LG und alles Gute! Krümelkugel
Mh komisch, Kein grund vorhanden. Habe heute gehört das das nicht geht, auch die resturlaubfrage is vollkommen ungeklärt. Also ein weg zum anwalt auch ohne rechtschutz scheint sich zu lohnen. Ein privates gespräch trauen wir uns jetz einfach nicht mehr zu. Toi toi toi Und jaaaaa, jetz ist er ab morgen auch zu hause. Hoffentlich nicht so lang...