Engelchen123
na wenn das nicht mal bald was wird, weis ich auch nicht. Aber mal eine Frage, hat man immer eine Probezeit oder kann der Betrieb das frei entscheiden??
Das entscheidet der Betrieb. Die wenigsten verzichten darauf, weil in der Probezeit keine Begründung für eine Kündigung angegeben werden muss.
Ein AG der keine Probezeit ansetzt ist salopp gesagt nicht ganz dicht. Ein AN kann sich ja auch in der Probezeit anders entscheiden und wieder gehen.
Ich kenn es nicht ohne Probezeit, ist besser so, für beide Seiten...
Warum sollte eine Firma die "Katze im Sack" kaufen? Der Betrieb entscheidet über die Länge der Probezeit. Wenn der AG mit dir sehr zufrieden ist und dich unbedingt halten will, dann kann er natürlich die Probezeit auch verkürzen ;)
und es war immer ein reinfall.... Es waren leider Zeitarbeitsfirmen.. allerdings ist das besser als wenn er nichts findet... beide sind wir 35 km dahin gefahren.. (ich bin nicht mit hoch ich war in der zeit kaffee trinken) beim ersten tag ging es fast ne stunde und ein tag später kam eine email das sie auf sein profil derzeit keine passende stelle haben Und gestern hat er nur 5 min mit dieser emfangsdame gesprochen weil der chef leider ausser haus musste ... Sie würde sich dann nochmal melden... hätte man da nicht anrufen können und sagen können, das der chef nicht da ist und hätte es verschieben können? Was hat das jetzt gebracht ? Gar nix... wenigstens haben wir uns beide mal einen schönen tag in dieser großen Stadt gemacht. Mit essen gehen, eis essen, spazieren ec. Aber trotzdem ärgerlich
Ohne jetzt böse Worte einzufangen, aber kann ich als AN auch Probezeit fordern? Sorry kenn mich da nicht so aus und ich mich durchs Netz wühle frag ich euch =).
Warum glaubst du denn, dass der AG keine Probezeit einplant? Ich hab in über 20 Arbeitsjahren noch nie erlebt, dass es keine Probezeit gibt (Ausnahme: Reedereien). Oder meinst du Probearbeiten?
Man kann ALLES in einem Vorstellungsgespräch einfordern! Ob man dann auch den Job kriegt, steht auf einem anderen Blatt 
Ich glaube aber auch, du bringts mit Probezeit u.ä. etwas durcheinander;.-)
habs auch noch nie erlebt das man keine probezeit hat
Neee meine schon Probezeit. Aber ihr habt recht eine Probearbeit könnte man ja auch absprechen.
Ankommst,werden die dich nicht nehmen. Es ist normal,dass du Probezeit haben wirst! Und Probearbeiten? Wenn dir die Arbeit nicht gefällt kannst du in der Probezeit ohne Angabe von Gründen gehen... Mit würde es so vorkommen als wenn du erstmal sehen willst ob du es schaffst morgens aufzustehen...