Liebe Frau Bader, nach Ende meiner Elternzeit (3 Jahre) möchte ich wieder bei meinem alten AG arbeiten. Nun in Teilzeit ca. 40% (vor der Elternzeit habe ich 80% gearbeitet). Mein AG bietet mir nun eine neue (andere) Stelle an, allerdings bei schlechterer Gehaltsstufe. Mit dem Verlust meines alten Aufgabenbereichs habe ich mich abgefunden, aber muß ich jetzt auch noch ein niedrigere Gehaltsstufe akzeptieren? Der AG sagt, daß die Vergütung entsprechend der Stelle/Tätigkeit erfolgt und nicht zu meinen bisherigen Konditionen. Vielen Dank!
von JessyKermit am 24.02.2013, 12:41