Monatsforum November Mamis 2011

Frage zum Beschäftigungsverbot

Frage zum Beschäftigungsverbot

NellyPirelli

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Hallo zusammen, ich war heute beim Gynäkologen und habe ab sofort ein Beschäftigungsverbot. Kann ich davon ausgehen, dass ich dennoch zum 1. August normal mein Geld bekomme oder könnte es sich verzögern? Wie war es bei Euch? Schöne Grüße Jana


Josephine1987

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Antwort auf Beitrag von NellyPirelli

Gute Frage, warum hast du denn ein BV bekommen?


NellyPirelli

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Antwort auf Beitrag von Josephine1987

Ich bin Krankenschwester und es wird mir langsam alles zu anstrengend. Ich habe schwere Beine und Ödeme, außerdem immer wieder Unterleib- und Rückenschmerzen.


Kuschel2702

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Antwort auf Beitrag von NellyPirelli

ich hab mein Geld ganz normal weiter bekommen :-)


Nov2011

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Antwort auf Beitrag von NellyPirelli

Du gekommst dein gehalt so normal weiter. bis 8 wochen nach geburt sogar ;) da zahlt die krankenkasse 13 € pro tag und der rest der chef, also kein nachteil für dich :D


SaraJune

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Antwort auf Beitrag von NellyPirelli

Hallo Jana, wollen mir die Ärzte auch schon lange geben aber ich wehre mich dagegen. Bei Zwillis machen die es wohl gerne. Jetzt hat sich mein Doc durchgesetzt und ich bekomme demnächst Teilzeit BV. Arbeite also dann erst mal 4 Std. am Tag weil raus will ich auf jeden Fall und nicht nur daheim rumhocken. Es läuft so ab; Du bekommst das Geld weiterhin von deinem Arbeitgeber und der holt sich dann das Geld von der Krankenkasse. Damit hast du keinen Stress. Zumindest wurde es mir so erklärt. LG


Queen1907

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du erhälst bis zum Mutterschutz dein durchschnittslohn der letzten 3 Monate. Ab Mutterschutz ist es so wie Nov2011 gesagt hat.


NellyPirelli

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Antwort auf Beitrag von Queen1907

Normalerweie würde ich mit dem nächsten Gehalt Urlaubsgeld und eine Überstundenauszahlung bekommen. Verfällt das oder steht mir das trotzdem zu?


Queen1907

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Antwort auf Beitrag von NellyPirelli

nein dein nächstes gehalt bekommst du ganz normal, war bei mir auch so. das geht dann erst ab nächsten monat los. SEI FROH denn das wird mit berechnet im durchschnittslohn, war bei mir auch so. bekomme jetzt mehr als wenn ich arbeiten würde rest urlaub und überstunden verfallen nicht und du kannst es nach der elternzeit nehmen!!!!!!!!!!!!!