-zuckerle-
Hallo zusammen, wollte mir hier einmal Luft machen und vielleicht nach ein paar Tips fragen. Ich sitze hier schon wieder seit 8 Uhr ohne Unterbrechung vor dem PC und es ist keine Pause in Sicht. Gestern auch wieder durchgehend von 8-18 Uhr (was ja fast noch geht). Das ist hier keine Ausnahme, sondern die Regel. Wir haben einfach keine Zeit für Pausen. Meinem AG habe ich die Schwangerschaft schon mitgeteilt, es interessiert aber wenig. Der Kommentar: "Man sollte eben wirklich keine Frauen unter 50 einstellen, hoffentlich zeigen Sie deswegen keine Schwäche". Natürlich könnte ich einfach meine Pause machen und pünktlich gehen, da habe ich ja das Recht auf meiner Seite, dass wäre ja aber wieder unfair den Kollegen gegenüber, die es übrigens noch nicht wissen (die dann aber, glaube ich, auch kein Verständnis dafür hätten). Ich bin echt furchtbar gestresst, weiß nicth wo mir der Kopf steht und mach mir Sorgen, dass deswegen etwas passieren könnte. Was würdet ihr denn machen? LG Nina (Morgen 8. SSW)
Hallo liebe zuckerle Leider geht es mir genau gleich, auch ich stehe unter enormem Druck im Geschäft und arbeite mind 1 Stunde pro Tag mehr als ich sollte. Ob das dem Krümel nicht gut tut, weiss ich eben auch nicht. Ich mach mir deswegen auch täglich Sorgen. Wie aber schon einige in diesem Forum gesagt haben: ein bissel Stress schaded sicher nicht - wir sollten nur schauen, dass dies nicht ausnahmslos immer so ist. Ich wünsch Dir jetzt schon ein tolles Weekend! Alles Gute
Hey =) Mir gehts leider genauso und nachher muss ich auch wieder ran (18-1uhr) Obwohl mein Chef weiß das ich schwanger bin und meine Kollegen auch, bekomme ich (noch) Spätschichten, da ich noch keinen Mutterpass habe. Ab Dienstag ändert sich das hoffentlich! Ich bin auch total antriebslos, aber was soll´s?! Augen zu und durch. Aber mit bissl Streß ist es bei mir leider nicht getan! Ich arbeite in der Gastro und wir brauen selbst und das ist total streßig und das jeden Tag. :(
Ich kann mich euch auch nur anschließen.
Ich bin im Verkauf tätig,oft allein im Laden, und an Pausen ist nicht zu denken.
Abends bin ich dann fix und fertig und frage mich wie ich das bis zum 8. Monat schaffen soll 
Habt ihr euch ein Attest geben lassen vom Arzt?
Ich habe meinen Mutterpass auch noch nicht,daher auch nichts in der Hand.
LG Kessy
Versuch nochmal mit deinem AG zu reden, daß dir das zuviel ist, etc. Falls das nix bringt, lass dich krank schreiben! Ich weiß, man macht sich da so seine Gedanken, was die Kollegen sagen usw, aber es geht um dein Kind! LG
ohje, das hört sich bei euch allen ja gar nicht gut an! vor allem die reaktion "Man sollte eben wirklich keine Frauen unter 50 einstellen, hoffentlich zeigen Sie deswegen keine Schwäche" ist eine absolute frechheit!!!! habt ihr denn einen personalrat o.ä., an den ihr euch wenden könnt? zudem gibt es das mutterschutzgesetz, an das sich jeder arbeitgeber zu halten hat. ansonsten: zum arzt und krankschreiben lassen. damit ihr wieder etwas zur ruhe kommt! was nützt es euch, wenn ihr und euer krümel dadurch schaden nehmt? euer ag dankt es euch eh nicht... werde meinem nächste woche bescheid geben. bin mal gespannt wie es dann weitergeht... lg und lasst euch nicht stressen!!!!