Mitglied inaktiv
Ich werde ständig auf Arbeit gemoppt weil ich die jüngste bin nun wo ich schwanger bin ist es noch schlimmer! Angeblich bekomme ich nichts hin muss schwer tragen und arbeite immer mehr als 55 Std weil wir gerade Saison haben! Sopgar vom schwer heben werde ich nicht verschont hatte ja schon im April ne FG und bange jetzt wieder! Was soll ich nur tuen??Kann mir jemand helfen?
Na was soll denn sowas,haben deine lieben Kollegen noch nichts vom Mutterschutzgesetz gehörtß Kein ständiges Heben über 5 kilo,dann gibt es eine bestimmte Stundenanzahl die NICHT überschritten werden darf,ich glaube 40 pro Woche oder 80 in der Doppelwoche.
Kannst du denn nicht mal mit deinem Chef oder der Chefin sprechen?
Das klingt ja gar nicht gut und ich kann deine Angst verstehen.
DAs ist natürlich hart. Vom Gesetz her darfst du nicht schwerer als 5 kg heben und daran muss sich dein Chef auch halten. Während der schwangerschaft genießt man Kündigungsschutz. Also lass dich nicht unterbuttern und rede mit deinem Chef. Wenn nichts hilft, geh zum Arzt und lass dir ein Beschäftigungsverbot geben. Du wirst bis zur Geburt deinen vollen Lohn erhalten und dein Chef guckt blöd aus der Wäsche.
Hallo, geh zum FA und erzähl ihm das und lass dir ein Beschäftigungsverbot geben. LG, Jette
Sprich deinen Chef an. Er muß sich ans MuSchuG halten. Wenn das alles nix bringt und du weiter diese Probleme auf der arbeit hast, geh zu deinem FA, schilder ihm die Situation und laß dir ein Beschäftigungsverbot geben. Es geht um dich und die Gesundheit von dir und deinem Krümel. Bei einem Beschäftigungsverbot bist du sofort freigestellt und bekommst bis zum Beginn des Mutterschutzes dein volles Gehalt.
lass dich krank schreiben... stehst ja unter Kündigungsschutz...
Hi geh zum FA und besprich das mit ihm, aber sofort. Er soll dich krank schreiben oder dir nen BV erteilen, wenns gar nicht mehr geht... Sowas besch.. hab ich ja noch nie gehört, Frechheit sowas LG und alles Gute Roxy