Hallo Frau Bader, ich bin in einer ungewöhnlichen Situation. Ich bin Studienreferendarin in Elternzeit für mein am 17.02.2011 geborenes Kind. Während der Elternzeit bin ich wieder schwanger geworden und habe am 04.12.2012 entbunden. Ich bin privat krankenversichert und habe in der Zeit von August 2012 - November 2012 einen 400 Euro - Job angenommen. Nun habe ich von meinem Arbeitgeber einen Brief erhalten in dem steht, dass ich von ihm Mutterschaftsgeld erhalte. Nun ist es ja aber so, dass ich in der Mutterschutzfrist noch den Nebenjob hatte. Habe ich trotzdem Anspruch auf das Mutterschaftsgeld? Freundliche Grüße und frohe Weihnachten, Liliana
von Liliana82 am 26.12.2012, 10:20