Erstens,nicht ganz tolle kinderfreundliche Arbeitszeiten.
Immer arbeiten,müsstet,durchgehend von Mitte März bis Ende September,ohne urlaub,den gibts nur im Anschluss.
Dann Eure Mutter,als Betreuungsperson auch nicht gerade jünger ist.Sprich,67Jahre alt.Und sonst auch schon genügend zu tun hat.
Da...