Mutterschutz/Anteilige Urlaubstage/Auszahlung dieser

Hallo!

Mitte März beginnt mein Mutterschutz und eigentlich hätte ich mit Einberechnung der mir zustehenden Urlaubstage für 2013 und ein paar wenigen noch aus 2012 am 29.1.2013 meinen letzten Arbeitstag.

Aufgrund einiger Komplikationen muss ich nun aber schon liegen und bin bis Beginn Mutterschutz krankgeschrieben.

Muss mein Arbeitgeber die Urlaubstage, die ich nun nicht antreten kann auszahlen? Oder kann er drauf bestehen, dass ich diese nach Ende der Elternzeit (ich nehme 2 Jahre Elternzeit, dass weiß der Chef) antrete? das wäre ja in meinem Fall erst 2015. Oder verfallen die einfach?

LG Jamelek