zurück| Geschrieben von Drea237, 32. SSW am 07.05.2012, 17:04 Uhr |
beschäftigungsverbot??
Hallo,
ich wurde heute von meinem Arbeitgeber angerufen und darüber informiert das ich meine 2wochen urlaub die ich eigentlich jetzt vor meinem Mutterschutz hatte, nicht bekommen kann. War jetzt schon knapp 6wochen krank geschrieben, weil ich kreislaufprobleme habe und auf Arbeit schon zusamm geklappt bin! Meine Frauenärztin will mich nicht Berufsunfähig schreiben, zumindest reagiert sie auf dieses Thema immer genervt und böse. Mein Arbeitgeber will aber das ich mich jetzt rückwirkend Berufsunfähig schreiben lasse! Geht das denn! Wäre ab dem 03.05.! Das problem ansich ist das meine Frauenärztin die woche im urlaub ist! Hab meine Krankenkasse angerufen und die meinte auch mein Arbeitgeber kann mir Beschäftigungsverbot erteilen! Ich weiß nicht so recht was ich jetzt machen soll ist alles irgendwie total blöd! Kann mir jemand helfen??
Liebe grüße Andrea
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Re: beschäftigungsverbot??
Antwort von Sarah1990, 27. SSW am 07.05.2012, 17:13 Uhr
Hallo,
also mir hat auch mein Arbeitgeber mein BV gegeben. Frag doch einfach mal deinen Chef! Meine FÄ meinte, sie könne ja nicht wissen ob er Aufgaben für mich hat die ist trotz Ss erledigen könnte.
Liebe Grüße
Re: beschäftigungsverbot??
Antwort von FrauStadthase, 20. SSW am 07.05.2012, 19:30 Uhr
dein arbeitgeber kann dir so ein BV auch aussprechen, wenn es begründet ist (was machst du denn?), aber sowas geht nicht rückwirkend!
lg
Re: beschäftigungsverbot??
Antwort von Drea237, 32. SSW am 08.05.2012, 10:49 Uhr
hi danke für eure antworten, war grad bei meiner Hausärztin und hab es ihr geschildert! Die meinte sie würde sich da nicht reinghängen weil sie ansich mit der schwangerschaft nix zu tun hat! Also von ihr bekomm ich es nicht! Wie gesagt meine Frauenärztin ist im Urlaub. Meine Hausärztin meinte aber (sie steht mit meiner frauenärztin in guten kontakt wie ich heut rausgehört hab) das meine FA nur so reagiert weil sie es nervt das sie Beschäftigungsverbit ausstellen soll obwohl es der Arbeitgeber auch darf! Hab jetzt auf jeden fall mein Arbeitgeber angerufen und ihr das mitgeteilt! Sie meinte sie würde sich mit der Personalabteilung in verbindung setzten und das regeln! Achso ich bin Verkäuferin. Na ich bin gespannt wie das hier weitergeht! Ja und rückwirkend würde auch nicht gehen das hat mir meine Hausärztin auch gesagt! Ich lass mich überraschen! Danke aber für eure antworten!
Liebe Grüße
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