Hallo Frau Bader! Wenn ich nach meiner Elternzeit wieder arbeite, möchte ich zunächst meinen Resturlaub (ca. 20 tage) abbauen. Vor der SS-Pause habe ich volltags gearbeitet! Nun werde ich mit Teilzeit beginnen (20 h). Mein Arbeitgeber meint, ich müsse de Urlaub noch in einem Volltags- Arbeitsverhältnis nehmen, also 20 Tage a 40h. Ich wollte ihn im Teilzeit-Arbeitsverhältnis nehmen und somit meine Zeit zu Hause noch etwas verlängern, also lediglich 2-3 Urlaubstage / Woche. Muss ich der Variante des Arbeitgebers zustimmen? Vielen Dank, Spiko
von Spiko am 19.12.2013, 21:55