Meine 1-jährige Elternzeit endet nun im Juni 2009 und ich müsste b.z.w. will auch wieder zurück an meinen Arbeitsplatz. Leider sieht die wirtschaftliche Lage in unserer Firma z.Zt. nicht sehr rosig aus, so dass mein Chef mir zu 99 % betriebsbedingt kündigen würde. Mein Chef meine nun ich soll meine Elternzeit im 1 Jahr verlängern, eventl. ändert sich ja dann seine wirtschaftliche Lage und er bräuchte mich danach nicht kündigen. Nun meine Frage: Habe mich ja verbindlich für 1 Jahr nur festgelegt und bekomme ja auch nur das 1 Jahr Elterngeld. Wenn ich verlängern würde woher bekäme ich "Geld" oder bekäme ich überhaupt was. Wir sind eine 4-köpfige Familie mit 2 Kindern (5 und fast 1 Jahr). Wenn ich kein "Geld" von irgendwoher beziehen würde, dann hätten wir als 4-köpfige Fam. einschl. Kindergeld ca. 1830 Euro nur ???? Können sie mir da weiterhelfen ob es sinnvoll wäre die Elternzeit in Abstimmung mit meinem Arbeitgeber zu verlängern oder sollte ich mich lieber kündigen lassen und ALG dann beziehen ???
Mitglied inaktiv - 22.04.2009, 13:28