Hallo Frau Bader! Mein Mann nimmt 3 Jahre EZ, davon ab September 30 Stunden TZ. Mündlich ist alles bestätigt. Auf Ihren Rat hin haben wir nochmal in einem Schreiben an den AG um die schriftliche Bestätigung der EZ und TZ-Beschäftigung gebeten. Uns geht es v.a. um die Aufteilung der TZ auf die einzelnen Wochentage. Diese hatte mein Mann in der Mitteilung der EZ gleich mit angegeben (Danke für den Tipp). Der AG sieht aber keine Grund, das schriftlich zu bestätigen, denn mündlich ist es ja "abgenickt". Uns ist etwas mulmig dabei, immerhin hat die Firma über 1000 Mitarbeiter und mein Mann hat ja nur mit der Personalabteilung und nicht mit den Geschäftsführern geredet. Wir können die Firma ja nicht zwingen, uns zu antworten... LG Jana
Mitglied inaktiv - 13.05.2009, 11:37
