Hallo Frau Bader, Ich arbeite seit Sept. 2006 als Arzthelferin in einer Praxis. Im Sept 2013 kam unsere Tochter zur Welt. Seit Feb. 2015 arbeite ich vier Std. die Woche dort als Minijob. Ende Sept. Ist meine Elternzeit vorbei. Evtl. möchte ich die Praxis wechseln. Wie lang beträgt meine Kündigungsfrist? In meinem ersten vertrag ist die Klausel, dass ich vier Wo zum Monatsende kündigen kann durchgestrichen und meine Kündigungsfrist ist gleichgesetzt mit der wie für meinen AG. Also wären das bei mir in meinem Fall 3 Monate (bin ja seit acht Jahren in der Praxis). Ist das überhaupt rechtens so? Oder zählt jetzt mein Minijob und ich hab automatisch vier Wo zum Monatsende? Ich hoffe Sie können mir weiterhelfen. Vielen Dank schonmal und viele Grüße
von Svenilein86 am 31.08.2015, 13:30