ich bin in der 19. Schwangerschaftswoche und seit 2 Jahren bei einer Firma als Promoterin angestellt. Das ganze läuft auf 400 € Basis, die aber nie erreicht werden. Bezahlt bekomme ich nur tatsächlich geleistete Stunden die immer varriieren. Bei der letzten Veranstaltung hatte ich leichte Kreislaufprobleme, ansonsten bin ich aber immer fit. Meine Chefin will mich aber nun nicht mehr einsetzen! Ich bin aber auf das Geld angewiesen, habe kein BEschäftigungsverbot und wäre fit. Zur Zeit sind viele Veranstaltungen, sodass es wirklich weh tut wenn ich nicht da sein darf. Muss diese Firma das Geld trotzdem zahlen, auch wenn es ein Nebenjob ist? Sie will mich ja nur nicht einsetzen weil ich schwanger bin ;( Danke für die Antwort.. Viele liebe Grüße
Mitglied inaktiv - 15.08.2008, 14:32
