Liebe Frau Bader, da meine Anfrage vom 21.04.05 noch nicht beantwortet wurde, stelle ich sie nochmal, diesmal allgemeiner (falls das der Grund der nicht-Beantwortung war). Besteht nach Beendigung der Elternzeit ein Anspruch auf den alten Arbeitsplatz vor Antritt der Elternzeit oder nur auf einen adäquaten in der Firma? Macht es dabei einen Unterschied, ob man während der Elternzeit in Teilzeit auf dieses Arbeitsplatz gearbeitet hat? Ich hoffe, diesmal klappt es mit einer Antwort. Im voraus vielen Dank! Heidi
Mitglied inaktiv - 25.04.2005, 13:05