zurück| Geschrieben von Catch, 11. SSW am 17.01.2018, 17:24 Uhr |
Elternzeit / Arbeitgeber
Hi bald ist es soweit und wir dürfen unseren Arbeitgebern die frohe Naricht verkünden. Muss man da gleich sagen wie lang man vorhat zuhause zu bleiben oder wie läuft das ab
Beitrag beantworten
Re: Elternzeit / Arbeitgeber
Antwort von Everlynne, 9. SSW am 17.01.2018, 18:23 Uhr
Hallo,
Ich "will" Anfang Februar mit meinem sog. Chef sprechen. Wie lange du zu Hause bleiben willst, musst du noch nicht sagen. Es ist nur zu weiteren Planung der anderen nett, man informiert, bevor man in den Mutterschutz geht 
.
Allen alles Gute für die AG-Gespräche.
Re: Elternzeit / Arbeitgeber
Antwort von Acidalia, 8. SSW am 17.01.2018, 19:06 Uhr
Huhu, also ich arbeite in einer großen Firma und wir müssen es 6Wochen vor der Geburt sagen.Es gibt bei uns dafür ein Formular.
Ich habe es heute meinem Arbeitgeber mitgeteilt(hab sonst einen Laborarbeitsplatz mit giftigen Chemikalien) und habe wegen der Planung schonmal gesagt das ich dieses mal 2Jahre weg bleiben werde.
Liebe Grüße
Re: Elternzeit / Arbeitgeber
Antwort von _krissy_, 9. SSW am 17.01.2018, 19:07 Uhr
meiner Chefin habe ich es schon letzte Woche gesagt. Ich wollte das so schnell wie möglich machen. Auch gerade wegen der arzttermine und Verbot von Überstunden und so. Die Kollegen kommen später.
Wir werden ein detaillierteres Gespräch im Februar haben. Bis dahin werde ich mir grob überlegen, wie lange ich elternzeit nehmen will. Auch eben damit der AG sich darauf einstellen kann. Auch wenn das natürlich noch nicht verbindlich ist.
Re: Elternzeit / Arbeitgeber
Antwort von Bliblablub, 13. SSW am 17.01.2018, 19:28 Uhr
Mein AG weiß es seit wir es wissen, da ich sofort ins Beschäftigungsverbot gegangen bin. Den Kollegen konnte ich es dann nur noch via WhatsApp /Telefon mitteilen aber alle haben sich sehr gefreut :) ich bleibe diesmal leider nur 1 Jahr zuhause. Wir haben gerade neu gebaut und da ist großartig finanzielle Einbuße nicht drin :-/
Re: Elternzeit / Arbeitgeber
Antwort von Hannah79, 11. SSW am 17.01.2018, 19:56 Uhr
Ich habe es meinem Arbeitgeber gesagt als ich den Herzschlag hatte, das war in der 7. Woche. Einfach deshalb weil ich krank bin deswegen und danach vom krank ins Beschäftigungsverbot gehen werde. Dann können sie planen.
Die Dauer der Elternzeit muss man dann später mit einem extra Formular bei der Personalabteilung beantragen. Ich glaube, das war nach der Geburt? Oder kurz davor? Also jedenfalls jetzt noch nicht. Ich habe es auch noch so gar nicht durchgerechnet ob es wieder nur für ein Jahr reicht oder ggf etwas länger. Steige auch mit dem neuen Elterngeld noch nicht so durch.
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