Geschrieben von speedy am 05.08.2005, 19:36 Uhr |
@speedy - Nachtrag
Ich glaube, du schmeisst da gerade etwas durcheinander: Der AG zahlt eine Abfindung, wenn ER kündigen will/muss - und in diesem Fall bietet er ja sogar die alte Stelle wieder an. Nur weil der Arbeitnehmer jetzt andere Bedingungen möchte (hier Teilzeit), muss er auf gar keinen Fall eine Abfindung zahlen.
Im Gegenteil, der AN muss kündigen oder im gegenseitigen Einvernehmen einen Aufhebungsvertrag unterschreiben.
Gruß, Speedy
- Hilfe!!!!Arbeitslosengeld-Sperre??? - Sigili 04.08.05, 20:27
- Re: Hilfe!!!!Arbeitslosengeld-Sperre??? - Nicole-Mami 04.08.05, 20:46
- Re: Hilfe!!!!Arbeitslosengeld-Sperre??? - speedy 04.08.05, 22:04
- @speedy - Nicole-Mami 05.08.05, 10:32
- Re: @speedy - Nachtrag - Nicole-Mami 05.08.05, 10:39
- Re: @speedy - Nachtrag - tinai 05.08.05, 11:00
- Re: @speedy - Nachtrag - Nicole-Mami 05.08.05, 11:31
- Re: @speedy - Nachtrag - speedy 05.08.05, 19:36
- Re: @speedy - Nachtrag - tinai 05.08.05, 11:00
- Re: @speedy - Nachtrag - Nicole-Mami 05.08.05, 10:39
- @speedy - Nicole-Mami 05.08.05, 10:32
- Re: Hilfe!!!!Arbeitslosengeld-Sperre??? - Sigili 15.08.05, 17:18
*seufz* Ich finde keinen Job.
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Eine gewissensfrage - umfrage? @yola und all
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Schaut Euch diesen Link mal an - berufstätige Mütter
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