oh da habe ich ja was los getreten

Nur Mut, Du hast ja nun wirklich kein Verbrechen begangen ;-). Es besteht die große Wahrscheinlichkeit, dass Chef und Kollegen es gar nicht so negativ aufnehmen, zumal du ja ohnehin nur befristet weiter dort bleiben kannst. Habe es unten schon geschrieben, ich hab das auch mal so "durchgezogen", ebenfalls bei befristetem Vertrag und befristetem Anschlussvertrag und es wurde freundlich-neutral aufgenommen, habe auch nach der "Babypause" wieder dort gearbeitet (bis das Projekt ganz abgeschlossen war), obwohl ich ja kein Anrecht auf den Arbeitsplatz hatte.