Geschrieben von ywi33 am 06.04.2003, 21:37 Uhr |
mein chef
Hallo
Also dein Chef hat gar keinen Anspruch auf den Mutterpass das erstmal vorneweg ...der ist nämlich nur für dich und das Baby (Ärzte etc) gedacht.Kündigen kann er dir auch nicht da du ja schwanger bist...DAs einzige was er braucht ist dieser Nachweis von dem Arzt das du Schwanger bist...aber das wirst du wohl schon abgegeben haben...dann erst in der ich glaub 34 SSW bekommst du den Zettel fürs Mutterschaftsgeld....also lass dir da mal nix einreden....im Grunde kann er dir gar nix...lg yvonne
- mein chef - skanky2 05.04.03, 14:03
- Re: mein chef - mogli+tom 05.04.03, 16:04
- Re: mein chef - tinai 05.04.03, 16:13
- Re: mein chef - ywi33 06.04.03, 21:37
Kinderbetreuung---aber wie ???
@helena 21
Zählen Mütter gar nix mehr!?
Nach 2 Jahren wieder arbeiten, was meint ihr?
Kind und studium unter einem hut?
Wer kennt sich aus mit Mutterschaftsgeld ?
Oma und Opa als Tageseltern?!
Nochmal frage wegen urlaub
Für marit