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Geschrieben von Carmar am 02.06.2014, 11:26 Uhr

Nachtrag

Wenn das eine Firma ist, an dem an einem Feiertag niemand (du jedenfalls nicht) arbeitet und somit für einen solchen Tag kein Urlaubsantrag nötig wäre, dann hätte das der einbuchende Mensch doch merken und sofort melden müssen.

 
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