Geschrieben von AndreaWDU am 17.09.2011, 16:31 Uhr |
Kennt ihr euch mit Kündigungsfristen aus?
Meine Nachbarin arbeitet als Putzfrau im Krankenhaus.
Sie ist noch bis zum 30.9. in Probezeit.
Sie will den Job kündigen, aber im Vertrag steht nix von Kündigungsfrist.
also, kann sie den Job eigentlich jetzt in der Probezeit von heute auf morgen kündigen?
Und wenn da nichts von kündigungsfrist steht, wie lang ist sie wenn sie erst nach der probezeit kündigt?
danke andreawdu
Re: Kennt ihr euch mit Kündigungsfristen aus?
Antwort von Hannehoch6 am 17.09.2011, 16:53 Uhr
wenn da nix steht, gilt die gesetzliche Kündigungsfrist von 2 Wochen. Ausführliche Details hier nachzulesen.
http://www.arbeitsrecht-ratgeber.de/arbeitsrecht/arbeitsvertrag/content_04.html
tariflich oder gesetzlich?
Antwort von Erzangie am 17.09.2011, 16:55 Uhr
§622 BGB
während der Probezeit zwei Wochen (ohne Angabe von Gründen)
nach der Probezeit vier Wochen
gesetzliche Kündigungsfrist, immer dann, wenn nichts anderes vereinbart wurde, Andere Vereinbarung zur Kündigungsfrist dürfen nicht zum Nachteil der Arbeitnehmers in den Vertrag aufgenommen werden.
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