Hallo Frau Bader, ich fange nach der Elternzeit in Teilzeit wieder an zu Arbeiten. Nun habe ich einen neuen Vertrag erhalten, in dem steht, dass ich als Marketingassistentin angefangen und die letzten Jahre in dieser Position gearbeitet habe. Mein Wiedereinstieg erfolgt auch als Marketingassistentin. Ich habe vor der Geburt meines Kindes bereits einige Jahre als Junior Produkt Managerin gearbeitet. Kann so ein Titel einfach "aberkannt" werden, nur weil man ein anderes Aufgabenfeld übertragen bekommt? Es geht mir nicht um den Titel als solches aber jetzt sieht es so aus als wären die letzten Jahre, in denen ich mich "nach oben" gearbeitet habe gar nicht vorhanden gewesen. Ich werde ja quasi wieder auf null gesetzt. Auch wenn mein Aufgabengebiete zukünftig nicht mehr ganz genau die gleichen sind, so können die von mir erreichten Positionen doch nicht einfach unter den Teppich gekehrt werden, oder? Vielen Dank im Voraus für Ihre Antwort.
von FrauSonnenschein am 08.07.2014, 23:06