Hallo Frau Bader, kurz zusammengefasst habe ich folgende Frage zu meinem Mutterschutzgeld: Beginn Mutterschutz: 17.10.2015 Mein befristeter Arbeitsvertrag auf 25 Stunden endete am 31.08.2015. Ich erhielt einen neuen unbefristeten Vertrag auf 15 Stunden ab 01.09.2015. Wie berechnet sich nun mein Mutterschutzgeld - aus dem Durchschnitt von Juli/August/September oder ist die Basis der neue Vertrag ab September (dies wäre ja viel weniger als ich die ganzen Monate vorher verdient habe)? Danke und viele Grüße Jessica
von Josi_Lina_Mama am 31.08.2015, 21:46