Geschrieben von speedy am 27.01.2016, 8:39 Uhr |
Neue Arbeitstelle und schwanger
Hi, als Schwangere genießt du Kündigungsschutz, selbst dann, wenn der AG noch nichts von der SS weiß. Allerdings verlängert sich der befristete Vertrag NICHT durch eine SS, d.h. er läuft dann zum 30.9. einfach aus. Du solltest dir also rechtzeitig Gedanken um Versicherung etc. machen.
Gruß, Speedy
- Neue Arbeitstelle und schwanger - Kristina Lau 26.01.16, 19:39
- Re: Neue Arbeitstelle und schwanger - Jomol 26.01.16, 21:04
- Re: Neue Arbeitstelle und schwanger - Kristina Lau 26.01.16, 21:29
- Re: Neue Arbeitstelle und schwanger - Jomol 26.01.16, 22:18
- Re: Neue Arbeitstelle und schwanger - fabiansmama 27.01.16, 7:13
- Re: Neue Arbeitstelle und schwanger - speedy 27.01.16, 8:39
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